Sabtu, 21 Juli 2012

peran - peran manajer sebagai acuan menjadi manajer baik

dalam ilmu manajerial, manajer mempunyai peran - peran dimana peran tersebut menjadi acuan perilaku semua manajer yang ada. menurut Henry Mintzberg, membagikan peran - peran manajer menjadi beberapa kategori antara lain antarpersonal, informasional, pengambilan keputusan.

peran antarpersonal
peran antar personal merupakan peran manajer yang dikaitkan dengan kelompok baik organisasi maupun kelompok diluar organisasinya. sedangkan peran yang meliputi antar personal adalah tokoh utama, kepemimpinan, dan penghubung.

peran informasional
peran informasional menurut Henry Mintzberg berhubungan dengan data dan informasi luar - dalam organisasi si manajer. dalam hal ini peran yang mencakup informasional antara lain pemantau, penyebar, dan juru bicara.

peran pengambilan keputusan
peran pengambilan keputusan ini sangat strategis dan berbau politis dimana Henry Mintzberg mengelompokan peran kewirausahaan, penyelesai masalah, pengalokasi sumber daya, dan negosiator dalam kategori pengambilan keputusan

saya juga memberikan peran manajer menurut  Henry Mintzberg dalam table..

0 komentar: